‘จุลพันธ์’ เปิดบ้านต้อนรับทีมนักวิชาการนำโดยจุฬาฯ ร่วมกับมหาวิทยาลัยและศูนย์วิจัยชั้นนำ ถกข้อเสนอเชิงนโยบาย "ปัญญาแรงงาน" มุ่งยกระดับสิทธิ แรงงานแพลตฟอร์ม ค่าจ้างพอเลี้ยงชีพ และธรรมาภิบาลข้อมูล
ภาพประกอบข่าว
วันที่ 11 กันยายน 2569 เวลา 13.00 น. นายจุลพันธ์ อมรวิวัฒน์ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน ให้การต้อนรับ รองศาสตราจารย์ ดร.รัตติยา ภูละออ หน่วยปฏิบัติการวิจัยและประสานงานเพื่อการวิจัยแรงงานแห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (CU-COLLAR) วิทยาลัยประชากรศาสตร์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย พร้อมด้วยคณะผู้ทรงคุณวุฒิและนักวิชาการ ในโอกาสเข้าพบเพื่อหารือเชิงนโยบายในประเด็นข้อเสนอเชิงนโยบาย “ปัญญาแรงงาน” และกรอบแผนปฏิบัติงาน โดยมี นายสมาสภ์ ปัทมะสุคนธ์ อธิบดีกรมการจัดหางาน เรือเอก สาโรจน์ คมคาย อธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน นายณัฐวุฒิ ภัทรประยูร ที่ปรึกษาวิชาการแรงงาน นายสุรชาติ เทียนทอง เลขานุการรัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน นายกฤดิกร วงศ์สว่างพานิช ที่ปรึกษารัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน ผู้บริหารกระทรวงแรงงาน และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เข้าร่วมหารือด้วย ณ ห้องประชุมประสงค์ รณะนันทน์ ชั้น 5 อาคารกระทรวงแรงงาน
ภาพประกอบข่าว
สำหรับการหารือในครั้งนี้ คณะผู้ทรงคุณวุฒิได้นำเสนอข้อเสนอเชิงนโยบาย “ปัญญาแรงงาน” ครอบคลุม 5 ประเด็นสำคัญ ประกอบด้วย
1) การคุ้มครองสิทธิและศักดิ์ศรีของผู้ทำงานในโลกแห่งการทำงานรูปแบบใหม่: มุ่งเน้นมาตรฐานการคุ้มครองขั้นต่ำสำหรับแรงงานแพลตฟอร์มและงานนอกมาตรฐาน รวมถึงสิทธิในการรวมกลุ่มและกลไกการร้องเรียนที่เข้าถึงได้ โดยมี ผศ.ทรงพันธ์ ตันตระกูล และคุณบัณฑิต แป้นวิเศษ เป็นผู้รับผิดชอบนำเสนอ
2) ระบบนิเวศการพัฒนาทักษะ การรับรองสมรรถนะ และการจับคู่ระหว่างคนกับงาน: ครอบคลุมการพัฒนาธนาคารทักษะ การรับรองสมรรถนะจากประสบการณ์เดิม และการดูแลกลุ่มเป้าหมายตั้งแต่แรงงานวัยกลางคน สูงอายุ เยาวชน จนถึงกลุ่ม NEET โดยมี ผศ.ดร.ชฎาธาร โอษธีศ และ ดร.ชลธิชา อัศวนิรันดร เป็นผู้รับผิดชอบ
3) ค่าจ้างที่พอเลี้ยงชีพและสมดุลระหว่างชีวิตกับการทำงาน: เสนอเกณฑ์อ้างอิงค่าจ้างที่พอเลี้ยงชีพ การเชื่อมโยงค่าจ้างกับทักษะและผลิตภาพ ตลอดจนการทำงานที่ยืดหยุ่น สุขภาวะ และมาตรการสนับสนุนผู้มีภาระดูแล นำโดย รศ.ดร.รัตติยา ภูละออ, ดร.อรรถกฤต เล็กศิวิไล และ ผศ.ดร.นพ.เจตน์ รัตนจีนะ 4) ความมั่นคงด้านการย้ายถิ่นแรงงานและการคุ้มครองแรงงานไทยในต่างประเทศ: เน้นระบบบริการแบบจุดเดียว การจัดหางานที่เป็นธรรม และการคุ้มครองตลอดวงจรการย้ายถิ่น โดย ศ.กิตติคุณ ดร.สุภางค์ จันทวานิช และคุณอดิศร เกิดมงคล
5) ธรรมาภิบาลของระบบแรงงาน การบูรณาการข้อมูล และความร่วมมือข้ามกระทรวง: ผลักดัน Labour Open Data, ศูนย์วิเคราะห์ข้อมูลแรงงานร่วม, มาตรฐานข้อมูลกลาง และแดชบอร์ดสำหรับผู้บริหาร นำโดย รศ.ดร.รัตติยา ภูละออ, ดร.กุลชาติ ประทุมชัย และคุณเกศชุดา รอดเงิน
ภาพประกอบข่าว
ทั้งนี้ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและผู้บริหารกระทรวงแรงงานได้ร่วมหารือกับคณะทำงาน เพื่อพิจารณาถึงความเป็นไปได้ หน่วยงานเจ้าภาพ กรอบเวลาดำเนินงาน ตลอดจนงบประมาณและเงื่อนไขสำคัญในการขับเคลื่อนมาตรการต่างๆ ให้เกิดผลสัมฤทธิ์อย่างเป็นรูปธรรมต่อไป
ภาพประกอบข่าว
ภาพประกอบข่าว
ภาพประกอบข่าว
ภาพประกอบข่าว
ภาพประกอบข่าว
ภาพประกอบข่าว
ภาพประกอบข่าว
ภาพประกอบข่าว
ภาพประกอบข่าว
ภาพประกอบข่าว
ภาพประกอบข่าว
